採用・人事・人材教育

ホワイトペーパーを公開(株式会社ZENKIGEN)

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参考:株式会社ZENKIGEN

新卒採用が強化されるタイミングで、新型コロナウイルスの緊急事態が発生。株式会社ZENKIGENでは、同社の採用オンライン化のノウハウをまとめたホワイトペーパーを公開しました。

参考:ZENKIGENは「採用活動のオンライン対応」の短期立上げに関するホワイトペーパーを公開します

同時に採用活動のオンライン化の仕組みづくりや立ち上げなども支援。WEB面接サービス「HARUTAKA」も提供しているため、オンライン採用を検討している企業は必見です。

インタビューメーカー(株式会社スタジアム)

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参考:株式会社スタジアム

株式会社スタジアムは、現在採用活動を行っている企業向けにオンライン面接ツール「インタビューメーカー」の無償提供を4月末まで実施しています。(申し込みは3月末まで)

参考:オンライン面接システム「インタビューメーカー」無償提供について

個人のWeb面接はもちろん、応募者8名・面接官4名までのグループ面接も可能。採用活動や就職活動を滞らせることなく遂行できます。

グロービス学び放題フレッシャーズ(学校法人 グロービス経営大学院)

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参考:グロービス(GLOBIS)

新型コロナウイルスの収束はまだ目処が立たず、新卒内定者が入る4月まで外出自粛等の期間が伸びると予想されます。グロービス経営大学院は、新入社員育成のために「グロービス学び放題フレッシャーズ」の一部コンテンツを無償提供することを決定しました。

参考:内定者・新人向け学習サービス「グロービス学び放題フレッシャーズ」の一部を4月末まで無償提供

提供されるのは「会社の基礎知識」「ビジネスマナー」「ビジネスマインド」の3コースで、新入社員の集合研修の開催が困難なときに、研修の代わりとして役立つでしょう。

soeasy buddy(株式会社soeasy)

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参考:株式会社soeasy

知識やノウハウの動画共有サービスを行う株式会社soeasyは、新入社員集合研修の中止やオンライン化を受け、新入社員向けビジネスマナー研修動画50本と、外国人材向け実践生活研修動画を100本、無償提供することを決定しました。

参考:<新型コロナウイルス対策に>新入社員向けビジネスマナー研修動画 全編50本/外国人材向け生活研修動画 100本を無償提供

新入社員が自宅待機の間もしっかりと新社会人としてのイロハを学べる場を提供すると共に、リモート研修導入に関する無料相談窓口も開設し、新入社員・企業の両方をサポートしています。